【谢超 尹圳淮北报道】 进入6月份以来，卧龙湖矿认真贯彻落实公司“安全生产月”文件精神，牢固树立“事故可防可控”的安全理念，紧扣 “强化安全基础，推动安全发展”的活动主题，加强责任落实，强化现场管理，有效防范和控制各类事故的发生，

    确保矿井安全、高效、和谐发展，奏响了一首雄厚激昂的安全交响乐。

    加大宣传力度，营造浓厚的活动氛围。为确保活动有序开展，该矿提前部署，精心谋划，充分运用广播、电视等舆论工具，大力宣传开展“安全生产月”的重大意义，普及安全生产法律法规知识和煤矿安全知识，提升干部、职工对安全工作重要性的认识。该矿还组织专门人员深入部室、班组、岗位组织开展安全生产事故警示教育周活动，对典型事故，特别是对矿、公司近年来发生的事故案例进行深刻剖析，吸取事故教训，防止同类事故发生。组织播放收看“安全生产月”主题宣传片、事故警示教育片，举办事故案例教育展览，开展事故反思大讨论等，让“强化安全基础，推动安全发展”的理念深入人心。

    加大监督检查力度，严格事故追查处理，严反“三违”行为。该矿充分认识到“三违”的危害性，积极营造“三违”治理的严管态势，深化“POE”安全确认，规范员工作业行为，培育本质安全型员工。安全月期间，将组织开展反“三违”专项行动，加大“三违”查处力度，对活动期间发生微伤事故的，除按规定进行处理外，对单位党、政负责人加罚500元；凡发生轻伤及其以上事故的，除按规定进行处理外，对单位党、政负责人加罚1000元。

    党政工团齐抓共管，提高安全月活动效果。安全月期间，该矿要求矿工会要组织开展不少于3次聘群监员井下集中安全巡视和职工代表对劳动保护及拖班延点问题进行检查，中旬要举办一期煤矿特聘群监员培训班，聘请上级劳动保护部门专家进行授课，积极组织参加全国安全生产“打非治违”知识竞赛活动和全省安全生产法规政策1000题网上知识竞赛活动，组织全矿员工参加全省开展的“安康杯”竞赛活动；矿工会女工部要组织女工协安员开展夏日“送清凉”、“三违帮教”活动和职工家属井下慰问活动。

    与此同时，该矿还要求团委要以青安岗“零点行动”为载体，深入开展以“查隐患、反三违、保安全”为主要内容的安全隐患自查自纠活动；组织团员青年结合岗位，扎实开展“五小”科技等创新创效活动，围绕安全生产重点、难点问题，提出一批有针对性的小改小新、合理化建议，为安全生产工作做出当代青年应有的贡献。