作者：张双侠

　　“面对当前新能源的冲击、环保压力、安全监管压力、资源开采难度等外部竞争和一线人员短缺、安全管控、安全成本等内部压力的双重挑战，就要提供启发的创新途径，用创新引领矿区高质量发展的未来……”淮北双龙公司通风区会议室里通风副总江海正在开展专项培训，培树干部职工勇于创新、敢为人先的创新理念，学有所思、学有所获，探索煤矿安全发展的创新途径，为矿区高质量发展赋能。

 

　　一直以来，该公司把加强教育培训作为提高职工素质、夯实安全基础的重要抓手。该公司自上而下逐级开展安全专项培训，各专业副总师到分管单位为职工授课。公司通风副总江海对通风区干部职工进行了《创新的途径》知识培训，进一步增强干部职工创新思维，把创新与安全更好融合，做到人人想创新、人人敢创新、人人会创新、人人能创新，推动公司高质量发展。通风副总江海结合通防专业工作实际，运用实际案例从行业挑战、突破瓶颈、创新路径、借鉴思考、理念的转化及展望未来等方面进行了深入浅出讲解。

 

　　“创新是矿区发展的迫切需要，咱们干部职工要全面贯彻创新理念，把创新与安全相结合，才能适应安全监管新形势、新要求，更好推进公司高质量发展……”通风副总江海满怀期望道。

 

　　此次培训，不仅是一次理论知识学习，更是一次深层交流、思想提升，进一步强化了业务、学习了管理、增长了本领，干部职工对创新理念有了更深认识，创新的途径更明晰，为全面推进各项工作平稳有序开展奠定了坚实基础。