朱仙庄矿为高校毕业生岗位成才搭建“舞台”
时间:2015-07-17 00:00来源: 作者:老网站
注重培养 大胆任用
【朱安淮北报道】“请问,综采工作面综合防火措施主要有哪些?”“综采工作面综合防火措施主要有预埋束管、灌浆、上下隅角垛隔离垛封堵等……”日前,淮北矿业朱仙庄矿举办2014年度见习毕业生转正答辩会,5名见习毕业生进行了转正答辩。
该矿坚持事业留人、待遇留人、环境留人、情感留人,不断优化高校毕业生的工作、生活和人际环境,助推毕业生快速成长成才。矿党委为毕业生量身制定培养计划,建立培训档案,岗前进行军事训练和煤矿应知应会知识培训,每周召开技术例会,积极采用“导师带徒”的方式一对一进行培养。按照专业和培养目标,实行见习技术员轮岗锻炼制,定期在采掘、机运、通防等生产系统进行轮岗交流锻炼,体验不同的工作,学习更多、更全面的知识。大胆任用优秀毕业生,近三年来,共有11名毕业生走上了技术主管及以上工作岗位。
为让毕业生尽快转变角色,适应环境,全身心投入到工作中,该矿对毕业生进行动态跟踪管理,及时了解他们的工作、生活情况,把准思想脉搏,积极为他们解决实际问题。每月召开思想交流会,组织部、团委定期深入见习单位、单身宿舍走访、慰问,与他们进行面对面的沟通、交流,及时了解思想动态,做好释疑解惑工作。针对部分家在外地的毕业生,开展了“温情照片寄平安”活动,把他们的照片寄回家乡,同时附上慰问信,介绍他们在矿上工作、生活情况,让其父母放心。同时,注重发挥先进典型的示范带动作用,大力开展“煤海新星”、“优秀毕业生”评选活动,形成了鼓励人才干事业、支持人才干成事业、帮助人才干好事业的良好氛围。
相关文章
- 02-22恒源矿赠送爱心物资助力刘桥镇防疫工作
- 03-01双龙矿业开展局部矿井反风演习促安全生产
- 10-20童亭矿女工部门举行喜迎十九大系列活动
- 07-01淮北矿业朱仙庄矿塌陷湖变成绿色氧吧
- 05-15祁南矿保运一区开展“两学一做”教育活动
- 05-19淮北矿业童亭矿党员争当修旧利废先锋
- 05-18安徽淮北矿业集团朱仙庄煤矿防汛备汛不懈怠
- 08-13淮北矿业涡北选煤厂关爱职工送清凉
- 08-11中铁四局某经理部“八一”慰问复退军人员工
- 08-13恒源矿召开出席集团第二次党代会代表选举大会


