交流经验 启迪智慧

作者：韩亚春

 

    “如何真正让体系建设落地生根、开花结果？”近日，安徽淮北矿业集团朱庄煤矿举办“互动式”安全体系大讲堂，参加讲堂的人员各抒己见，交流经验，启迪智慧，针对3528工作面安全管理提出了自己的意见和建议，对这个问题给了很好的解答。

    为了深入开展安全生产体系建设大讲堂活动，使干部职工对体系建设做到真学、真信、真懂、真做，促进矿井安全生产的持续稳定，这个矿举办了体系大讲堂（操作体系篇）活动，重点聚焦操作体系中的“现场管理和自主管理”两个要素。讲堂上，来自该矿技术科、综采一区、综采二区等单位干部职工和副总以上领导，先后走上讲台，立足自身岗位，从做好3528工作面现场管理和自主管理工作谈起，针对“528工作面存在哪些问题？解决的方案是什么？针对提出的解决方案，现场如何组织落实？在现场解决的问题过程中，安全注意事项有哪些？”四个方面的问题入手，对3528工作面存在的隐患和问题进行了认真分析和讲解，并提出了自己的见解意见和解决方案。

    通过讲堂两个多小时的“思想激荡”，大家达成了统一意见：工作面液压支架的检修工作要集中放到早班进行，作为制度确定下来，严格执行到位；工作面验收建立队长验收制度，每次交接班由下一班的队长对上一班的施工情况进行验收，并逐步完善；认真研究工作面铺网收作的问题，切实达成统一意见，研究制定好过老巷的技术措施，确保工作面安全收作。

    “要想提高现场管理水平，相互交流和互相提升很重要，日常工作中光有苦干、实干精神还不行，更需要加上巧干，真正开动脑筋，集思广益，这样我们才能无往而不利，取得更好的成绩。”矿长程新明在讲堂上深有感触地说道。