作者：王新善

 

    安徽淮北矿业集团双龙公司运输区党支部采取有力举措，对全体党员细分安全包保责任区，强化党员工作在哪，包保范围就在哪的现场管理责任意识。明确工作任务，明晰安全职责。实现科区安全闭合管理，不断提升安全自主管理水平。

    这个区现有职工135人，其中党员34名，共设5个党小组，共分机电、钉道、运输小班5个班组。该区党支部结合单位实际，依据双矿发（2016）6号关于开展2016年一季度“支部无轻伤、党员身边无‘三违’”竞赛活动的通知文件精神，对支部班子成员、班组党员进行了安全包保责任区的划分。保证每名党员都有安全“责任田”，班组当班职工无漏保、无缺保；形成支部包党员，党员包现场的动态包保体系，真正做到班班党员“无盲区”，现场管理“无死角”，着力发挥每名党员在安全工作中一面旗示范作用，着力发挥班组长在现场管理中领头羊作用。

    与此同时，严格班组长以上管技人员安全信息制度，实行现场走动式管理，重点做好区干部跟带班质量，盯现场，抓关键，督查党员与班组间在安全环境整治、职工岗位操作、劳动纪律等落实情况；突出抓好班组长班前确认，班中巡查，班后评估。对工作现场中安全隐患、生产管理中存在的问题，能现场解决的要快速处理，不能现场解决的，第一时间要向区值班人员和公司安全信息中心汇报。同时要求并做到班队长以上管技人员升井后，要分别认真填写当班《运输区管理干部走动式隐患排查台账》、《运输区班队长走动式隐患排查台账》，实行安全信息共享，共同“会诊”整治。真正做到不安全不生产，隐患不排除不生产，没有防范措施不生产，在开展党员安全包保责任区的活动中，自己与身边职工无“三违”现象发生，努力打造平安科区。