安徽雷鸣科化公司多措并举降成本
时间:2015-01-18 00:00来源: 作者:老网站
把降耗作为增强市场竞争的重要举措
【苏章胜淮北报道】面对民爆行业价格完全放开,市场竞争将更加激烈的现状。日前,安徽雷鸣科化公司审时度势,把降低生产成本,提高管理质量,作为增强市场竞争力的重要举措。
去年12月25日,国家发展改革委、工业和信息化部和公安部三部委联合下发了《关于放开民爆器材出厂价格有关问题的通知 》,明确指出放开民爆器材的出厂价格,实行市场调节。这标志着民爆行业从此结束了在国家价格保护下生存的历史,进而走向市场,相互竞争。在当前火工品产能过剩的情况下,如何增强市场竞争力。公司在客观分析市场环境后,一致认为,只有两眼向内,苦练内功,深挖潜力,切实把成本降下来,把管理提上去,以过硬的产品质量、优质的服务和合理的价格才能赢得市场。
为此,公司以五项举措挖内潜,降成本,一是确立全年降低成本目标。制定了《成本控制指标》,并将指标分解到每位分管领导,由分管领导根据分管单位情况,把指标逐一分解到车间、班组。坚持每月一总结、一通报。二是大力实施减员分流。针对人员多、负担重、生产成本高的实际状况,公司先后两次进行减员分流,分流、转岗、内退280人,把在岗职工控制在686人以下,每年可降低人力成本近700余万元。三是强化管理,盘活存量。
对公司资产进行全面清查,撤销公司二级库,盘活资产,加大内部调剂,并制定出台新的《固定资产管理办法》。四是推行小额工程自营。先后自主完成了公司主干道高压线路改造及主下水管路改造、生活区广场、老俱乐部改扩建等项目,节约工程费用20余万元。五是开展效能监察。对各“出血点”较大的环节,坚持开展效能监察工作,先后确立了小车“三费”、“五位一体”废旧物资处置、生活服务部所有收费项目等12项效能监察,大力推行5项改革、7项调整,通过效能监察,有效堵住了浪费现象,每年可节约资金800余万。为公司轻装上阵,增强市场竞争力提供了支撑。 相关文章
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