中铁四局市政分公司进一步规范基层教育培训管理
时间:2016-09-25 00:00来源: 作者:老网站
作者: 孙颜锋
为进一步加大职工教育培训工作力度,激发企业员工积极参与职工教育培训工作的热情,提高培训教学质量和效果,提升基层员工业务能力和项目管理水平,调动基层自办培训班的积极性,中铁四局市政分公司高度重视企业员工内部培训工作,进一步规范了基层教育培训管理工作。
一是要求各单位在培训过程中,做好实际办班时间、培训讲师、参培人数、签到表、培训照片以及办班小结等资料的收集整理工作,进一步规范自办班的流程。二是要求各单位严格按照公司下发的《关于明确职工教育培训授课酬金的通知》规定的标准,审核与发放自办班培训津贴,并及时把培训津贴发放单提交公司企业发展部备案,进一步规范了授课酬金的审核与发放工作。三是要求各单位在每月5日前,把上月自办班培训计划落实情况反馈表、培训签到表、培训照片、办班小结及本月培训计划表等相关资料报送公司企业发展部,由企业发展部对各单位自办班情况进行督导、抽查和通报。四是要求公司内部培训师认真备课和讲授,并要灵活的把内部培训与项目管理交底、管控检查等有机结合,进一步提高培训教学质量和效果。
相关文章
- 04-02答题领礼物 信湖矿职员一起来学计生知识
- 04-01中煤矿建二十九处黄陵项目部为职工发防疫物品
- 06-26童亭矿强基固本深入推进矿井安全发展
- 06-28炎热酷暑 恒源矿矿山消防员灭火演练忙
- 05-17祁东煤矿一场有条不紊的应急演练活动
- 08-22淮北雷鸣科化公司为新进大学生营造温馨家园
- 09-11中煤新集地勘公司把培训课堂搬到实操现场
- 06-04中煤地勘公司以学促行企业与职工双受益
- 04-27淮北矿业双龙公司机电科开展形势任务学习活动
- 04-20孙疃矿体系三级考核制度做到考核全覆盖