作者：苏馨

 

    7月暑期以来，中铁四局电气化公司在建工程项目驻地陆续迎来了反探亲的“小侯鸟”，假期中的孩子们奔赴全国各地的施工项目驻点与父母团聚。

    该公司党委根据工程单位特殊工作性质，结合“两学一做”学习教育和幸福项目部创建活动迅速做出反应，对在孩子返探亲期间各在建项目做出要求和指导。

    一是经理部党委要结合实际情况，合理协调员工宿舍或月租驻地周边民房，为每间家属房配齐床铺和空调，发放电蚊香、洗衣液、蚊不叮等夏季防护用品，全力满足一切探亲家属的住房需求。二是要征求“小侯鸟”和探亲家属在生活和饮食上的习惯，要求员工食堂对菜谱和口味做出适当调整，在为员工做出安全可口的菜品的基础上，每天为“小侯鸟”制作一份儿童餐。三是为“小侯鸟”们专门腾出一间活动室，调配一台电视台和座椅，由工会购买一些适合孩子年龄的书籍和玩具，委派经理部专职安全员对活动室用电、锋利物品等安全隐患进行清查，解决了员工在工作期间的后顾之忧。四是结合项目施工生产实际和驻地周边环境，项目党委见缝插针，组织孩子们与家属、员工一起打乒乓球、互动问答、家庭观影、室外亲子小游戏等活动，有条件的经理部组织开展员工海边一日游活动，努力为孩子与父母创造沟通交流机会和环境。

    目前，“小侯鸟”们在家人的陪伴下，度过了一个快乐幸福的暑假，将返程回家准备投入新学期的学习。中铁四局电气化公司党组织这个“大家”对每名员工“小家”无微不至的爱护和关心，使“小候鸟”们在这个爱意浓浓的“大家庭”中，收获一个健康、快乐的假期，也使经理部员工真正体会到了幸福“大家”、和谐“小家”的双重温馨。